Fleet Operations Manager

Functieomschrijving Fleet Operations Manager

Ben jij een natuurlijke leider met een passie voor operational excellence? Heb je ervaring in wagenparkbeheer en weet jij hoe je teams laat groeien én resultaten boekt? Dan zijn wij op zoek naar jou als Fleet Operations Manager.

Over de functie Fleet Operations Manager

Als Fleet Operations Manager geef je leiding aan het team dat verantwoordelijk is voor het beheer van het wagenpark van onze klanten. Je bent de spil tussen verschillende afdelingen en zorgt ervoor dat processen efficiënt, klantgericht en volgens afspraak verlopen. Je hebt oog voor de mens achter de medewerker én voor het resultaat. Ondersteund door business support en business control geef jij richting aan de dagelijkse operatie én aan de toekomst van onze business.

Wat ga je doen als Fleet Operations Manager

• Leidinggeven en coachen:
  Je stuurt je team aan, voert ontwikkel- en beoordelingsgesprekken en stimuleert een positieve werksfeer waarin iedereen het beste uit zichzelf kan halen.
• Personeels- en capaciteitsplanning:
  Je zorgt voor een optimale planning van de bezetting, afgestemd op de verwachte werkdruk en klantbehoeften.
• Kwaliteitsbewaking en processturing:
  Je monitort meldingen, aanvragen, strandingen en beurtenplanning op doorlooptijd en kwaliteit. Daarbij stuur je actief bij om te voldoen aan interne processen en klantafspraken.
• Procesverbetering en projectinitiatie:
  Je signaleert kansen voor verbetering en neemt het voortouw in het uitvoeren van projecten die leiden tot efficiëntere werkmethodes en betere resultaten.
• Klant- en leverancierscontact:
  Je draagt bij aan de voorbereiding en uitvoering van overleggen en presentaties, waarbij je de brug slaat tussen de operatie en de externe partners.
• Rapportage en analyse:
  Je analyseert de prestaties van het team, vertaalt data naar inzichten en presenteert resultaten en verbetervoorstellen aan het management.

Wij bieden jou

• Een uitstekend salaris passend bij jouw ervaring en motivatie, aangevuld met een bonusregeling;
• 25 vakantiedagen + de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
• Een verantwoordelijke en uitdagende rol binnen een groeiende en ambitieuze organisatie;
• Een informele en laagdrempelige werkomgeving, een leuk team en veel zelfstandigheid en vrijheid in je functie;
• Mogelijkheden voor training en scholing;
• Deelname aan het het BAS Fit Sportprogramma: deelname aan sportevenementen en vers fruit op kantoor.

Jouw Specificaties

• Je hebt HBO werk- en denkniveau;
• Ervaring in een  leidinggevende functie;
• Ervaring met vlootbeheer of commercieel management is een vereiste;
• Je hebt kennis van trucktechniek;
• Je hebt vaardigheid met Excel en PowerPoint;
• Een stevige dosis leiderschap, overtuigingskracht en analytisch vermogen;
• Flexibiliteit en stressbestendigheid.

Wij zijn BAS!

We zijn actief sinds 1962. Sindsdien vestigden wij onze naam als een betrouwbare kracht in de Automotive. Als familiebedrijf zijn wij wereldwijd actief in kopen, onderhouden en verkopen van vrachtwagens, trekkers, trailers, bouwmachines, bedrijfswagens en landbouwmachines.

Al onze kennis en ervaring verwerkten we daarnaast in de ontwikkeling van basworld.com. Hier verbinden we kopers en verkopers met elkaar en helpen we hen om snel, gemakkelijk en veilig te handelen. Onze ambitie voor BAS kent geen grenzen. Rijd jij voorop om BAS naar het volgende niveau te brengen?

Samengevat: bij BAS gaan we altijd vol gas en is geen dag hetzelfde. Met meer dan 1.000 collega’s proberen wij onszelf iedere dag een stukje beter te maken voor onze klanten. Daarbij staan Brabantse nuchterheid, passie, teamwork en ondernemerschap voorop.

Heb jij interesse in deze nieuwe uitdaging? Bel, stuur een appje of mailtje naar Mirjam Middelhoven.

M: + 31 6.109.498.40

mirjam.middelhoven@saleshuys.nl

Waarom SalesHuys?

SalesHuys staat voor een duurzame arbeidsrelatie tussen werknemer en werkgever. Wij vinden het belangrijk dat jij, als nieuwe medewerker, past binnen de organisatie(cultuur) van je nieuwe werkgever, zodat jouw talent zo snel mogelijk kan worden ingezet in je nieuwe job. Door het aanbieden van een onboarding programma verzekeren wij dat je je sneller thuis zult voelen op je nieuwe plek, waardoor je meer betrokken, loyaler en productiever zult zijn met als allerbelangrijkste resultaat: je gelukkig voelen op je nieuwe plek!

We kijken ernaar uit om snel van je te horen!